为引导企业与劳动者合理确定各类岗位人员的薪酬水平，促进人力资源要素有序流动和高效配置，日前，上海、江苏、浙江人力资源和社会保障部门联合对长三角一体化示范区（上海青浦、江苏吴江、浙江嘉善）内572户制造业企业、13.6万从业人员2022年工资性收入数据进行分析，共同研究形成《2023年长三角一体化示范区制造业企业市场工资价位》并联合向社会发布。

据悉，本次调查的职业按《中华人民共和国职业分类大典（2022年版）》的职业小类划分。示范区制造业企业市场工资价位数据指不同职业小类从业人员在2022年取得的全部工资性收入，包括基本工资、奖金、津贴、补贴、加班工资等。每个从业人员的工资水平从高到低排序，处于90%位置的从业人员工资为高位数，处于50%位置的为中位数，处于10%位置的为低位数。

记者注意到，在106个职业类别中，“商务专业人员”的工资高位数最高，为366698元，中位数为130083元；“机械工程技术人员”次之，工资高位数为320341元，中位数也有134232元；“工业（产品）设计工程技术人员”排名第三，高位数为320290元，中位数为118321元。此外，“电子工程技术人员”“法律顾问”“销售人员”三类人员年薪高位数也超过30万。